Едем в Ганцевичи! Чтобы понять, почему из города уезжают местные жители. То есть мы направляемся им навстречу. В Минск едут отовсюду, и для ответа на вопрос, почему, подошел бы любой средний провинциальный райцентр.

Недавно, напомним, Президент посетил объекты массового жилищного строительства в Минске. При этом, помимо собственно строительных проблем, была затронута и тема внутренней миграции. Которую, как было сказано, желательно сократить. Иначе жилищная проблема в столичном мегаполисе никогда не будет решена, сколько квартир здесь ни построй.

Выбор в пользу Ганцевичей сделан вот почему. В редакционной почте за последние полгода не нашлось ни одного письма–жалобы из района, хотя из иных поступает немало, включая коллективные. Из Ганцевичского района было всего–то три письма! Один из авторов просил помочь в поиске спутницы жизни, другой — рассказать про Африканский конгресс, Лигу арабских стран и Движение неприсоединения...

Если не жалуются, значит, надо полагать, и живут здесь в целом благополучно. С другой стороны, газета дважды за недолгое время сообщала о критическом положении двух некогда градообразующих для райцентра предприятий: ОАО «Пищевик» и комбината панельного домостроения (КПД). Речь идет о публикациях «Работу нужно искать!» (6 марта 2008 года) и «Упасть легче, чем подняться» (9 декабря того же года). Да, здешняя жизнь полна парадоксов и даже аномалий.

Первая — со знаком «плюс»: в городе много машин, среди которых немало новых и дорогих. Здесь знакомо понятие «пробки в час пик». В небольшом райцентре! Приезжему, даже если он из столицы, это бросается в глаза. А если кто не заметит, внимание на это непременно обратят местные жители. Еще и горделиво подчеркнут: у нас одна машина на двоих, а всего их на полторы тысячи больше, чем в Ляховичском районе. Точные цифры нам назвал начальник местного ОВД Геннадий Скорогод. В районе зарегистрировано около 12 тысяч транспортных средств на 33 тысячи жителей. Одна машина на троих: вполне приличный для Европы уровень. Надо учесть, что машины, принадлежащие предпринимателям (их здесь более 500, многие имеют не одну), фактически частные. Но только личных автомобилей здесь 5.135 — на 400 штук больше, чем в соседнем Ляховичском районе, хотя по территории и численности населения они примерно равны. Откуда такой перевес, мы скоро узнаем.

Вторая аномалия — со знаком «минус», и это в буквальном смысле. Кое–где на землях района температура даже в разгар лета может опускаться ниже нуля. Рекорд составляет минус 18 (восемнадцать!) градусов. Феномен. Его изучают ученые. Район целиком расположен на землях торфяных, то есть низменных, болотистых. Когда–то они подверглись массовой мелиорации, но потом болота отчасти взяли свое, вернулись.

Поэтому земли здесь худые, а условия для сельского хозяйства неблагоприятные и даже экстремальные. Крестьяне вынуждены к ним приспосабливаться и рекордных урожаев не получают. Очевидно, что их не ждали и прежде: селились здесь редко, а поселок Ганцевичи возник только в 1884 году и лишь как железнодорожная станция, с постройкой линии Вильно — Лида — Барановичи — Лунинец.

Выходит, что Ганцевичи по историческим меркам — город–юнец, ему чуть более 100 лет. Согласно демографической логике он должен привлекать молодежь и численно расти. Но ситуация обратная. Ее иллюстрируют, например, кадровые проблемы центральной районной больницы, в составе которой и поликлиника. Немалая часть здешних врачей — потенциальные мигранты.

Здесь сегодня вакантны 22 врачебные должности! Речь идет о первейших для любой поликлиники или больницы специальностях: онколог, реаниматолог, дерматолог, психиатр, нарколог, инфекционист, невролог, эндоскопист... Это при том, что каждый, кто займет свободное место, тут же получит квартиру. В районе уже пять лет действует программа, которая гарантирует комфортабельное жилье даже молодому специалисту, выпускнику. Если приедет семья врачей, она может получить двух– или даже трехкомнатную квартиру.

Не работает программа! Главную свою функцию — удержать врачей — не исполняет. ЦРБ регулярно и заблаговременно направляет заявки, которые столь же обязательно исполняются. В этом году, например, сюда были направлены 12 молодых врачей: хирург, реаниматолог, стоматолог, дерматолог... И в прошлом году пополнение было примерно таким же. Но в лучшем случае они отработают два года и уедут. По словам Виталия Дубровного, заместителя главврача по медчасти, за все пять лет программа удержала только одну женщину–невролога. Остальные не прельстились даже жильем. Из последнего пополнения, судя по всему, через два года тоже никто не останется.

Молодым врачам, сетует В.Дубровный, неинтересны провинциальные тишина и покой — они стремятся в мегаполис, к более разнообразной жизни, к карьерным перспективам и заработкам. Для врача высшей категории разница в оплате может достигать 200 процентов. Просто потому, что один и тот же специалист в городе будет иметь доступ к современным технологиям или выполнять сложные операции (получая соответствующие надбавки), а в провинции — нет. К слову, два долгожданных новых аппарата, искусственной вентиляции легких и рентгеновский (итальянский, на 3 рабочих места!), больница получила — как и было обещано. О потребности и обещаниях сообщала 2 апреля 2008 года статья в «СБ» «Диагноз на расстоянии». Техника первоклассная, она решает медицинские проблемы, но не решает кадровых. Картина, впрочем, типичная. Из больницы соседней Березы, где врачей тоже обеспечивают жильем, где и район побогаче, за год тоже уехали 12 специалистов...

Согласно официальной сводке, которую нам любезно распечатали в отделе статистики Ганцевичского района, только за январь — сентябрь 2009 года число выбывших (887 человек) превысило число прибывших (604) на 283 человека. Без большого риска ошибиться можно полагать, что за год район потеряет около 300 жителей. Ясно, что уедут не только врачи.

За сезон в районе собрали и сдали 700 тонн одной черники. Такое количество займет, для наглядности, железнодорожный состав примерно из двадцати 60–тонных цистерн. Трудно даже представить, что к каждой ягодке в лесу прикоснулись чьи–то руки. Это и по объему много, и денег стоит больших. По рыночным ценам минувшей осени — около 2,5 миллиарда рублей. Примерно столько стоил в состоянии банкротства «Пищевик»: сумму назвал председатель райисполкома Владимир Столяр. Стоил несколько лет назад, когда на него еще были покупатели. Тогда оставался шанс сохранить его как единый производственный комплекс, пригодный к модернизации или перепрофилированию. Но объединение «Белресурсы», основной кредитор предприятия–банкрота, этого не пожелало. И потом ничего не оставалось, как продавать «Пищевик» по частям. Покупали то, что можно использовать. Холодильники, например.

В холоде и теплится жизнь, то есть производство. В нем даже присутствует иностранный (литовский) капитал. Замораживаются ягоды, грузятся в фуры и уходят за границу. Но в целом огромная территория и строения уже несуществующего завода производят гнетущее впечатление. Мерзость запустения — точнее не скажешь. Директор, который довел его до ручки, был в свое время осужден и даже уже вышел на свободу. Но заводу от этого не легче: его нет, 300 человек лишились работы. 

Более 1.000 в лучшие времена трудились на КПД. Сейчас — чуть больше 100. Они, скорее, сохраняют комбинат–банкрот в законсервированном состоянии: фактически он стоит.

Моногородами называют социологи населенные пункты, где жизнь держится на одном–двух крупных предприятиях. Закрытие одного тут же оборачивается массовой безработицей. Мы видим это на примерах российского Пыталово, литовского поселка возле Игналинской АЭС и множестве других. Ганцевичи даже не моногород. Здесь остались только небольшие предприятия: хлебозавод, райагросервис, железнодорожная станция, лесхоз... Есть развивающийся и высокотехнологичный «Модуль», который начал экспорт в Европу. Но он в этом году трудоустроил лишь 40 человек. Столько же — комбинат бытового обслуживания, войдя в кооперацию с барановичским хлопчатобумажным. 32 человека работают на частном предприятии, где добывают артезианскую воду и производят с десяток сортов напитка «Царица». Вот, пожалуй, и вся «индустрия». Остальное — непроизводственная и социальная сфера, услуги, торговля, госучреждения.

Между тем численность городского трудоспособного населения (фактически это жители райцентра) составляет 9.683 человека. Куда большинству деваться? Где, наконец, заработаны деньги на все эти дорогие машины?

Ответ прост. Во–первых, можно сослаться на упомянутую статью «Упасть легче, чем подняться». В ней говорилось про 9.676 человек трудоспособного городского населения и отсутствие официальных данных о трудоустройстве 3.268. Если за год практически не изменился первый показатель, то верен и второй: более трех тысяч жителей райцентра (или треть всех трудоспособных!) работает где–то далеко.

Во–вторых, это утверждал каждый наш собеседник в Ганцевичах. Или он сам когда–то уезжал на заработки, или его родственник (брат, швагер, друг, знакомый...) сейчас занят тем же. Все называли место и специализацию: Подмосковье, строительство. Кому очень повезло, привозил деньги на дом и машину. Менее удачливый возвращался с половиной или третью заработка. Кому совсем не повезло, того... привозили в гробу.

Это отдельная и грустная — драматичная, трагичная! — история. Как там, за близкой границей, вычисляют (сегодня бригада, закончив объект, с деньгами будет на вокзале) и грабят наших земляков. Впрочем, украинских, таджикских, молдавских гастарбайтеров тоже. Как убивают. В небольшом учреждении с женским коллективом нам говорят: у директора убили сына и у коллеги в соседнем кабинете... Такая вот статистика. Это ж сколько людей должны уехать, чтобы случаи смерти, то есть события по определению чрезвычайные, были столь частыми! Вне зависимости от причин. Ясно, что формальная статистика их не учитывает. Зато нам показали место на кладбище, где изрядный участок заняли неудачливые гастарбайтеры.

К началу ноября на учете в центре занятости числилось 225 человек, из которых подавляющее большинство (192) — женщины. Мы уже знаем, почему здесь не ищут работу мужчины и где они могут сейчас быть.

Начисленная среднемесячная зарплата по району в сентябре 2009 года составляла 735 тысяч рублей. Чуть меньше — в агросекторе (535 тыс.), несколько больше — в промышленности (833 тыс.), существенно больше — в строительстве (1.048 тыс.). Неплохо для провинции. Но эти места уже заняты. А вот свободные — на момент нашей командировки. Слесарь (5 вакансий): от 250 тыс. рублей до 400. Тракторист (24 вакансии): от 300 до 450. Электрогазосварщик (5 мест): 350 — 450. Лишь должность механика (2 места) обещала «аж» до 589 тыс. рублей. Более высокого заработка в обширном списке, опубликованном местной газетой, нет! Зато преобладающий, средний (у доярки, медсестры, животновода...) — 200 — 300 тысяч. Если на работу ехать в своей машине, то весь заработок на бензин и уйдет. Какой смысл, как не податься в гастарбайтеры? Пора скрасить печаль — «широким шагом».

Так называется строительная технология, на которую переходит КПД. Комбинат — по–прежнему банкрот, его долги составляют много миллиардов рублей. У кредиторов была альтернатива. Первый вариант: продать КПД и вернуть хотя бы часть долгов сразу, при этом уничтожив комбинат. Второй: санировать его и вернуть все деньги, но постепенно. Зато предприятие сохранить. Выбрали второй. Его реализацией сейчас занят Николай Климчук, управляющий в производстве по делу о банкротстве. О нем говорят, что вернул к жизни все предприятия–банкроты, за которые брался, на него надеются. Ради спасения КПД он на два года переехал в Ганцевичи из своего Кобрина. Реанимация завода стоит примерно 8 млрд. рублей. Из них 6 млрд. уже нашлись в областном инновационном фонде. Ими оплачена новая оснастка под технологию «широкого шага», которая уже изготавливается в Жлобине, Барановичах, Орше... Имеется «поименный» список жилых домов, которые будут строиться в Ганцевичском и соседних районах и комплектоваться новой продукцией комбината. Эти дома будут строиться быстрее и обходиться дешевле, зато квартиры в них будут просторнее и теплее. В феврале следующего года комбинат получит первую небольшую прибыль, летом перейдет на двухсменную работу и закончит год с прибылью 822 млн. рублей. Все спланировано и расписано детально. К концу 2010–го на КПД будет работать более 400 человек (втрое больше, чем сейчас), которые станут зарабатывать в среднем более миллиона.

Управляющий все подробно рассказал, но в конце потребовал: публикация — только с разрешения областного хозяйственного суда. Санкцию на столь приятную информацию мы, конечно, получили. Хотя всем трудоспособным жителям Ганцевичей мест все же не хватит. Вероятно, потому–то здесь и собирают немыслимое количество ягод: жить–то надо.

Но работой жизнь не ограничивается. Для благополучия нужны условия для образования детей, социальные перспективы, безопасность. Наконец, места для отдыха и культурного времяпрепровождения. Как с этим?

Это не местный демографический рекорд, а название романтической комедии. Ни один из заявленных сеансов не состоялся: в зал, рассчитанный на 266 мест, зрители не пришли вовсе. А если бы пришли, сидели бы в шубах: зал не отапливался. Это нам объяснили соображениями экономии, что ввиду нагрянувших морозов выглядело странно. Пустой зал едва ли объяснялся страхом перед гриппом. В то же самое время в Доме культуры в полном составе репетировал хор ветеранов, а в соседнем зале мальчишки лихо отплясывали брейк... Один из них, кстати, победил на недавнем республиканском конкурсе.

Даже вечером пустынно в ресторане «Цна». По словам официантки, он заполнен лишь в выходные, причем заказывают столики на несколько месяцев вперед. Кто? Люди солидные и состоятельные. У молодых — свои места: кафе, дискотека при ДК. Последняя, как и киносеансы, при нас не состоялась. Будни. Возможно, причина в этом. Если кто избалован соблазнами большого города, где развлечения найдешь в любой день и в любое время, ему здесь не разгуляться. Знаем нескольких выпускников минских вузов, которые ударились во все тяжкие, лишь бы не распределиться в Ганцевичи.

В нашем гостиничном номере телевизор показывал лишь два канала, а телефон позволял звонить только городским абонентам. Эти мелочи тоже бросаются в глаза и привлекательности Ганцевичам, конечно, не добавляют. Нет здесь, например, риэлтеров: в поисках жилья надо полагаться лишь на свои силы. Один из нас попробовал и обошел наугад несколько квартир. Везде были любезны и по разным причинам отказали. Но вот что поразило. На звонок отзывались, как правило, люди пожилые. Они обычно особенно опасливы. Но здесь в половине квартир двери нам открывали, не щелкая изнутри замками. Двери не запирались. Люди не боялись!

«Входите, открыто!» — фраза, которую часто можно услышать в деревнях. Но чтобы в городе с 16–тысячным населением... Удивительно. «А кого нам бояться? — недоумевает хозяйка. — Город у нас тихий, спокойный. Когда выхожу куда–нибудь, тогда, конечно, закрываю, а если дома — зачем?»

Мы спокойно ходили по вечерним и ночным улицам Ганцевичей. А впечатления о безопасности города подтвердил цифрами опять же полковник Скорогод. До 2002 года он был здесь начальником уголовного розыска и за год регистрировал более 300 преступлений, среди которых значились грабежи, разбои и кое–что посерьезнее. Потом он служил в Барановичах, а Ганцевичский РОВД возглавил в 2008–м. Сейчас преступлений примерно втрое меньше по числу, иной стала их тяжесть: кражи велосипедов, мобильников, дачных припасов...

Вернемся к жилью. Его здесь, похоже, проще построить, чем снять. «На учете нуждающихся стоят 1.533 семьи, — рассказывает начальник отдела жилищно–коммунального хозяйства райисполкома Валерий Русакевич. — Более 600 семей уже строятся, а до конца года планируем сформировать еще 4 ЖСК. Очередь движется очень быстро: до момента вселения в новую квартиру проходит в среднем года два. Среди желающих строить дом очереди вообще нет, участок выделяется сразу после исполнения нужных формальностей». Каково!

Здесь все патриоты, с кем ни заговори на улице или в учреждении. С этого начал и председатель райисполкома Владимир Столяр. Дескать, если вы, журналисты, приехали взглянуть на наш район, как на дыру, то разговора у нас не получится. Любой, у кого здесь «зарыта пуповина», вас не поймет. Буквально так, образно и точно, сказал председатель о родной земле.

Но упрек был несправедливым. Мы провели здесь уже два дня и немало узнали о районе. Многое понравилось, что–то удивило и даже восхитило. Например, специализированная детско–юношеская спортивная школа олимпийского резерва — такая не в каждом районе имеется. Ее директор Виталий Сташенин наверняка заинтересован, чтобы его воспитанники «эмигрировали» и потом восходили на мировые пьедесталы. Но не то удивляет, что двое — барьерист Максим Лынша и мастер спортивной ходьбы Снежана Юрченко — входят в олимпийскую сборную. А то, что занимаются здесь более 700 детей, причем сельских доставляют автобусы.

А в деревне Огаревичи есть еще и детская конноспортивная школа, которая недавно с успехом провела областные соревнования. Там занимаются (футболом и теннисом, помимо конного спорта) еще более полутысячи ребят. Да, такое не в каждом районе встретишь. А в вузы и ссузы поступают от 75 до 100 процентов выпускников трех местных школ и гимназии. Значит, учителя хороши. Между прочим, за год здесь продают 4,6 литра спиртосодержащих напитков на душу населения, хотя средние цифры по стране перевалили за 10 литров... Ганцевичский район есть за что любить.

Сама по себе миграция — процесс неизбежный и даже нужный. Он говорит о динамичности общества и готовности граждан напрягаться, искать применения своим умениям и амбициям. К примеру, среднестатистический немец 6 раз в течение трудовой жизни меняет профессию. А средний американец столько же раз меняет — в поисках новой работы — место жительства. Оставшись в родном районе, не стал бы проректором Горецкой сельхозакадемии И.Рулинский, заместителем директора Института генетики и цитологии — И.Гордей, тренером олимпийского чемпиона–тяжеловеса Л.Тараненко — И.Логвинович, командиром дивизии в Казахстане — П.Василевич, начальником правового управления Администрации Президента России — Н.Коробко... Перечень можно долго продолжать именами известных в стране ученых, артистов, политиков, философов.

Уезжают и подальше. К примеру, трое молодых людей подались недавно... за океан. Найдут ли счастье, станут ли знаменитыми, вернутся ли, как поступили многие эмигранты, — время покажет.

Миграция может быть полезной, но не должна быть массовой и разорительной для экономики — как это происходит, например, в некоторых восточноевропейских странах. Человеку желательно пригодиться там, где он родился.

Явно не уедет, например, Константин Мохор, главный редактор газеты «Савецкае Палессе». Возможно, первый патриот, поскольку летописец. Составил две документальные книги о районе («Память», «Между Бобриком и Ланью» — в соавторстве с писателем Виктором Гордеем), и сюжет для третьей — «Брестчина: на пути в Европу». Вот любопытный эпизод его биографии. Когда возникли трения с бывшим руководством «районки», он вынужден был уволиться и стал редактором другой газеты, сделал ее популярной. Но вернулся и сейчас конкурирует с бывшим своим детищем. А там ему еще и пеняют. Изменил, дескать, с официальным «рупором». Спасибо, коллега, за ценные сведения!

Патриот и Александр Пригодич, который окончил Высший колледж связи, он не соблазнился столицами, вернулся на малую родину. Сейчас он в ДК — и звукооператор, и ди–джей, и организатор всяческих мероприятий. Не сетует на скуку, а работает — чтобы и в провинции жилось весело.

Всего за три дня командировки мы посетили 33 объекта и учреждения: промышленные, социальные и прочие. Информацию нам сообщали — не всегда профессионально, но всегда подробно и неизменно дружелюбно — более полусотни собеседников. Трое из них (сотрудник милиции, руководитель, пенсионер) были столь же откровенны, но просили их имен не называть. Благодарим всех. Возможно, мы побывали не везде и оттого картина не оказалась достоверной на все сто процентов.

...Последний вечер мы провели в бильярдном клубе (их, между прочим, в городе два). Три приличных стола, достойный интерьер и хорошая музыка... Мы получили удовольствие. Как и вообще от пребывания в Ганцевичах, хотя впечатление испортила серая мгла. Здесь есть все для благополучной жизни: чудная природа и хорошие дороги, житейская безопасность и условия для образования детей, для отдыха и развлечений их родителей. Живи не хочу! Многие не хотят. Не потому ли, что главное в жизни — все же не отдых и удовольствия, а работа?